澳门永利和官网5454网址:在重庆工作的外地人 超五成愿意留渝过年

昨日,智联招聘发布《2021年春节“稳岗留工”调研报告》,报告显示,近6成异地就业人员选择就地过年,已婚已育群体占比更高。在就地过年比例排名前十的省市中,工作地在重庆的异地就业人员,占比超过5澳门永利和官网5454网址成,位列第九。超2成企业已开展


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昨日,智联招聘发布《2021年春节“稳岗留工”调研报告》,报告显示,近6成异地就业人员选择就地过年,已婚已育群体占比更高。在就地过年比例排名前十的省市中,工作地在重庆的异地就业人员,占比超过5澳门永利和官网5454网址成,位列第九。

超2成企业已开展稳岗留工

作为用工主体,为确保员工安全和节后有序开工,企业有责任积极响应防疫政策。针对HR和企业管理者的调研显示,21%企业已落地“稳岗留工”政策,还有15.2%正在准备开展。

从措施的具体实施手段来看,企业普遍采纳以“钱”留人的实惠方式,其中“发放慰问品或福利”占比最高,达53.4%,其次是“发放留岗红包(39%)”和“安排值班并提供高薪(34.9%)”。

同时,在各地政府“暖心举措保障就地过年”的倡导下,企业也积极提供调休、发放防疫物资、组织员工内部活动等支持,给异地过年的员工提供多样化的保障。

近6成异地就业人员就地过年

针对异地就业人员的调研数据显示,57.6%表示此次春节不返乡,26.7%坚持回家过年,还有15.7%未决定。在就地过年比例排名前十的省市中,工作地在重庆的异地就业人员,占比超过5成,位列第九。

家庭能否团聚是左右异地就业人员就地过年的重要因素。据调研数据显示,与家人一同在工作地生活的受访者更倾向就地过年,占比为63.8%,高出“独自漂泊”群体10.8个百分点。其次,不同婚育状况受访者也呈现差异化,选择就地过年的群体占比由高到低排列分别为已婚已育(62.2%)、已婚未育(59.6%)、未婚有恋人(56.1%)和单身(51.9%)。

按照家乡所在地属性来看,来自农村的异地就业人员选择就地过年的占比达60.4%,排在第一位,城市(57.1%)与县城(52%)依次位居其后。

就地过年7成出于安全考虑

问及异地就业者选择就地过年的原因,72.9%受访者表示“因为疫情,安全第一”,因防疫政策严格,返乡不便而就地过年的受访者占50.5%;此外,近期出台的“稳岗留工”政策也直接影响14.9%的异地就业者决定就地过年;还有13.6%受访者表示原本就不准备回家过年。

对于企业设置的主流稳岗留工政策,还是物质激励的呼声最高。64.7%的受访者表示“安排值班并发放高薪”对就地过年的吸引力最大,53.3%的受访者期待“发放留岗红包”,32.3%的受访者被“发放慰问品或福利”吸引。

对于就地过年的澳门永利和官网5454网址异地就业人员澳门永利和官网5454网址来说,与物质条件一样重要的是人与人之间的温情。据调研数据显示,54.6%就地过年职场人计划与朋友、室友或家人一起过年;相较之下,独自度过的占比29.8%。

重庆晨报上游新闻记者 林祺

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